近日，市计量院拉开2012年度岗位练兵系列活动序幕，积极推进“比、学、赶、帮、超”计量文化建设，全力打造学习型集体，加快提升核心竞争力。 据悉，第一期岗位练兵活动将重点围绕实验室管理和技术要求，开展“传帮带”学习和“请进来”培训，并通过严格的考试检验和巩固理论基础知识。探索建立岗位练兵评价机制，将评价结果纳入年终考核内容，不断引领全体员工掀起学习热潮，提高学以致用能力。 近年来，市计量院人才队伍建设取得长足进步，学习氛围日益浓厚。2011年，共有5人攻读在职研究生，7人取得一级注册计量师资格，2人取得质量工程师资格，发表学术论文12篇。 （计量院：李鹭虹供稿） 2012年3月1日